11月2日晚上，司党组副组织部长、企业企业商会主度李怀生，纪委副组织部长张常峰，企业企业商会副主度张哲到六分司承德丰宁山澜园投资监理单位，对标杆企业员工开始慰问品并访谈提纲事情。六分司党总支组织部长、企业企业商会主度徐金祥共同进行。
李怀生一列前提审核了装修工程作业建筑工地，后到机关人员饭堂及机关人员公寓楼完成了审核，对新经理部在装修工程作业出产及机关人员幸福之家设计上所做的考试分数给了肯定是，同時就建筑工地可靠防御、后勤标准化管理标准化管理等困难指出了意见和建议。李怀生三番五次嘱咐新经理部固定要在组织制定好出产的同時把机关人员居住制定好，让机关人员十分满意。
在会议平板室，李怀生听取意见了山澜园品牌支部副纪委书记、工会策划 总书记李振林对品牌部工作的的具体症状下的报告，就过程中学习进度、安全性高效果方法、比较是国家经济程序运行及人工成本方法具体症状下通过了祥细地打探，并策划 品牌所有退休工人召开会议了恳谈会会，与面层退休工人倾力沟通，深入学习熟知各位的工作的的和的生活具体症状下。
座谈交流会议上，李怀生向努力在加工基层，为施工过程加工全力支持无私奉献的教在职员工们表达出来衷心感谢，并强调：教在职员工们要万众专心，立场坚定不断发展积极的心态，抓实风清气正。真对品牌部现行状况，李怀生强调了五点提出的意见：十是要善始善终加强领导安全性高管理制度，抓实百无一失。尽量不要虎头蛇尾，将“安全生产、人人有责”严格落实到行动上。二是要千方百计降本增效，确保风险可控。要把成本管理放在第一位，全员、全要素、全过程抓降本增效。三是着眼未来，真心培育人才。要求项目部要重视人才培养，把年轻团队的成长进步作为项目团队最大的成功来看待，鼓励青年职工多学习，利用竞赛平台展示才能，寄望青年职工早日成才。四是认同角色，规范党建工作，确保支部达标。五是全心全意关心职工，确保和谐稳定。职工生活无小事，要把职工冷暖挂在心上。强调职工的困难就是工会和支部最大的任务，要扎实做好职工后勤保障工作，活跃开展职工业余文化生活。六是严管厚爱，抓好遵规守纪教育，确保干净干事。要求项目部要把制度教育抓实，一切以制度说话，规矩做事。
纪委副组织部部长张常峰在表态发言稿以风趣的实例对的监理单位领导干部企业员工使用了清正廉洁教学。工会组织组织副委员长张哲对安全的施工实地安全的预防、企业员工劳作者防护的本职工作的正常运行检修状况使用了通知，就进一大步发展的监理单位工会组织组织劳作者防护监察检修的本职工作质理使用了指导意见。
过后，李怀生为活动工司员工申领了青椒、茶等问慰品，传达着了工司引领对活动部工司员工的殷殷关心。工司员工们表达，绝不能舍弃工司引领的呵护，以现实付诸行动安保全、促产生，撸起前襟全力以赴干！（六分工司）